Workshop

“CONSTRUINDO AMBIENTE DE ALTA PERFORMANCE” 

(PREPARANDO PROFISSIONAIS PARA A MUDANÇA)

11 e 12 de Junho de 2007

O objetivo é a preparação de gestores para o diagnóstico de seus próprios atributos de liderança, o desenvolvimento do seu time e os processos para levá-los a patamares superiores de performance, através dos avanços mais recentes na administração.

Profissionais interessados em desenvolver competências e habilidades em gestão de pessoas para aumentar a produtividade pessoal e da equipe.

I – INTRODUÇÃO

•          “Organizações não mudam. Pessoas sim.” Stephen Covey
•          A complexidade da gestão exige novas formas de abordagem.
•          Aprender a ler as organizações de diferentes perspectivas.
•          Como produzir idéias e teorias que determinem a prática.

II – EMPRESAS DURADOURAS

•          Compatibilizar resultados com o desenvolvimento das pessoas.
•          Uma visão integrada do Ser Humano.
•          A organização como uma entidade viva.
•          Relacionamento e produtividade.

III – DOMINIO DO PROCESSO DE MUDANÇA

•          As fases de uma mudança.
•          Os alicerces da abordagem do Ser Humano em Organizações.
•          Confiança, determinação e consciência.

IV – A CONSTRUÇÃO DA CONFIANÇA 

•          As experiências de Will Schutz em Organizações.
•          A construção da confiança.
•          O impacto da verdade nas relações.
•          Os níveis de abertura.
•          O feedback assertivo e não ameaçador.
•          Regras práticas.

V – O RESGATE DO PODER PESSOAL

•          A fonte da determinação.
•          As características das escolhas.
•          O impacto das escolhas no trabalho em equipe.
•          As escolhas e o stress.

VI – CONSCIÊNCIA: UMA VISÃO PROFUNDA DA NATUREZA HUMANA

•          Uma visão tridimensional do comportamento humano.
•          A integração entre comportamento e sentimentos.
•          A origem dos medos e seu impacto nas relações.
•          O auto conceito.
•          A auto estima.
•          Os mecanismos de defesa.
•          Conclusão

Os fundamentos do programa estão baseados na metodologia “The Human Element”, uma abordagem sistêmica das questões humanas em organizações, conduzida por trainners licenciados nos cinco continentes pela BNCon WSA International.

Seu autor é Will Schutz, PhD em psicologia, estatístico e um dos mais renomados pesquisadores do comportamento humano em organizações.  Warren Bennis, consultor internacional em liderança comenta: “Nenhuma outra abordagem combina e utiliza tão habilmente todos os aspectos de ser humano nas organizações”.

O consultor se utiliza também das abordagens de Gareth Morgan, Richard Barrett, Shakti Gawain, José Luiz Tejon,  Nuno Cobra e Victor Pinedo.

AQUILINO SEHN  - Consultor, sócio da Aprender e Ser Consultoria Empresarial,  integra a equipe mundial de trainners licenciados pela BCon WSA International na metodologia "The Human Element" desde 06.96. Formação em Coaching pelo ICI – Integrated Coaching Institute e em coaching sistêmico pela abordagem das Constelações Organizacionais. Membro filiado à ICF – International Coaching Federation – Chapter São Paulo.

Percorreu todas etapas da carreira profissional na indústria  durante 23 anos, oito dos quais como Diretor de Recursos Humanos para América Latina. 

Formação superior em Filosofia, bacharel em Administração de Empresas, especialização em qualidade pela JUSE no Japão e em Desenvolvimento Gerencial pela Universidade de Nova York e em Consultoria Sistêmica Organizacional. Formação ainda em Análise, Síntese Transacional e Ecologia do Ser pela UNIPAZ-Brasilia, em auto conhecimento pela Fundação ACL de São Paulo.

José de Araújo Villar - Economista, biomédico, mestrado em Administração (comportamento), pós graduação em Sociologia , especialista em PNL, AT, gestão empresarial. É consultor de empresas há mais de 18 anos em desenvolvimento gerencial, coaching, DO,  e como responsável pela Rhconsult tem ministrado centenas de cursos sobre gestão de pessoas, liderança e negociação. Foi executivo de RH do setor farmacêutico e empresas como Boehringer, Alcan e Grupo Ultra. É professor de Pós-graduação, consultor do DEC-Sindusfarma e ministrante do programa PAP - Sindusfarma

Data:  11 e 12 de Junho de 2007
Horário: 08h30 às 17h30
Local: Auditório Omilton Visconde - Sede do Sindusfarma
Rua Alvorada nº 1280 - Vila Olímpia
Estacionamento: Rua Casa do Ator, 1110

Contatar: Leandra Elon - Secretaria Sindusfarma
Telefone: (11) 3897-9779 – e.mail: decsindusfarma@sindusfarma.org.br
Serão fornecidos: materiais didáticos e certificado aos participantes, com CDEC
Inscrições On line: www.sindusfarma.org.br